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说是行政部经理，其实整个部门只有我一个人，不过这只是暂时的情况。
按照分公司人员配备标准，组建初期，行政部的标准编制是58个人，业务正常开展之后，会达到1520个人，并且会根据业务部门的人员，按比例进行调整。
哇！这么说我要管理20个人，比马铃薯权力大多了，好威风啊！
其实这时我还不知道，这只是分公司的人员配置结构，但如果是总部的话，人数配置恐怕翻倍都不止。
但我深知，管理多么人数，威风不威风什么的，这些都是浮云，最关键自己能否胜任这个位置。
如果自己的才能有限，又不用心学习，就算凭裴瑾年的关系坐在这个位置上，也会被人说三道四，看不起。
所以，看着桌上厚厚的资料，我深吸了一口气：我就不信了，我夏沐四肢健全，智商不拖后腿，这些东西会难住我？
于是，我翻开文件，从第一页开始，逐字领会，遇到不明白的地方，用笔标出来。
看到后面，又觉得前面的可以理解了，又将标记去掉，理解了多次，仍然有疑问之处，做为存疑，打算有时间时