报的，近期的员工浮动有些大了。有些老员工突然离职，然后不得不吸收新鲜血脉，可是那些位置表面上看不明显，实际上都是公司中举重若轻的职位。比如说某门店经理，比如说联系着各子公司间业务往来的跟单，比如说某子公司的财务经理，比如，负责多个子公司中高层员工招聘工作的人力资源部经理。
苏乙会觉得奇怪，是因为这几年他已经了解到mg员工对集团的归属感和喜爱，去年年底，全国最受员工欢迎的企业，mg名列榜首。所以一般来说，进入mg就不会想着离开，只会努力往上爬。mg的业务越来越大，分公司越来越多，对人才的需求根本就没有饱和，进了公司，大把上进的机会。为什么要离职？
不得不说，如果不是因为太了解这一点，如果mg不是真的这样受员工欢迎，苏乙也不会在意这些人的突然离职。毕竟在其他公司，员工离职，新招聘员工，那是再正常不过的事情。
而苏乙能够取得今天这样的成功，能把mg打理得这样好，其中一点就是因为他心思细腻，目光敏锐。
他当即把这件事报告给了顾绵。这个时候，他们都回到了z国，墨清梧要处理些墨帮的事务，顾绵要回校转转。苏乙报告的时候顾绵和墨清梧同时到了盛世三十六楼办