借着员工卡都可以通过刷卡来领取一辆自行车使用，使用完之后只要刷卡归还就可以的。
任何人都不会区别对待，杰斯特也一样。
骑着自行车从园区穿过，没有十分钟便来到了东区。
帕尔多的开发组在三楼，在走到二楼的时候，杰斯特看到在活动室哪里围着一大群人在进行什么活动，过去一看，原来是公司例行的一些福利性活动，一般来说是公司会专门的聘请一些业内牛人来给自己的员工培训专业技能，有可能邀请到微软的安全工程师来讲安全方面的事情。
不过也不只是网络安全部门的人可以去听，其他部门的人一样也可以听。
当然，还有一些很奇怪的培训，比如说之前就有一次，搞的是如何在家里酿造啤酒的专业知识培训。
杰斯特对这一次记得很清楚，这是他的副总裁提出的一个培训计划，算是给员工的福利，当时员工参加的非常踊跃，而且还因为有很多人没有成功参加，之后公司又重新的举办了一次，专门为了那些没有参加过的人准备的。
后来再举办这样的培训的时候公司吸取了上一次的经验，就不再让任何人都参加了，而是直接抽签，最原始的办法，抽到的去，抽不到的不去，当然，抽中的是可以将自