西装大叔眸中迅速闪过一道道数据流，很快就设定好了面试的程序。
咚咚！
没一会儿，第一位面试者敲响了办公室的门进来，正是那个看简历资料让余小虎觉得还不错的陈又名。
打过招呼之后，陈又名很大方自然地坐了下来先做了一段自我介绍，气场很足，也非常有自信。
余小虎没有说话，西装大叔就开始了智能程序测试，然后随机抽了几个问题做出了询问。
毕竟招聘的是高级人才，西装大叔没有表情的问话，让气氛显得有些严肃。
但那陈又名在回答时，倒能够适时的调节一下，谈吐言语会带diǎn幽默风趣，而做出的职位的阐述也是条理清晰，层次结构分明，果然是干过多年企业高管的人才。
西装大叔一共问了六个问题，这个陈又名只是有选择的做了细致的回答，并没有问什么答什么，选择做决断的能力还是很强的。
在这陈又名完成面试离开后，西装大叔就道：“通过人格分析测试，此人言谈举止表现与心理特征表现良好，性格上有轻微分裂表现，工作上性格开朗乐观，具有幽默感，可在生活上有些古板严肃，交际圈影响力普通，综合评分为81分……”
余小虎没