脑里固有的，但活学活用显然是朱木阳的功劳。他一下子对这个设计院的小伙子来了兴趣。
朱木阳昨晚和刘洪亮交流，就是想让电脑操作有一些特色，但改系统程序怕出问题，就按照刘洪亮的建议增加了一些小技巧，这些东西在后世中稀松平常，可在当时却让人无比新鲜。大家对教材里的东西并不感兴趣，大家都认识字，就是齐科长不领读大家也能看得懂，众人感兴趣的就是一些平时见不到的玩意儿，很显然朱木阳添加的一些图片和文字吸引了大家。
齐科长的安排是上午讲课，下午让朱木阳给大家演示操作。也就是他下午可以不用参加了，谁知道到了上午快结束的时候，有人提问这个信息软件是不是要下发给各个单位，这个问题提的有点出乎意料，本来这次会议就是推介培训，并没想马上全面推开，但大家看了后都感觉软件虽然死板，可也的确能解决一些统计分析类的问题，最重要的是有马鞍就需要买马，如果带了上级机关的软件回去，一些效益比较好的邮电局人事部门就可以名正言顺申请购买电脑了，于是群情激昂，小问题变成了大问题，大家纷纷要求总局人事处请示领导，能不能籍此推动整个行业人事信息计算机管理水平。
齐科长答应大家，中午就和吴处联系此事，