了，是否需要领导支持」，那就让员工没向下管理领导的机会。
那种规模的成本，你们国家现在有没一家药企能够负担得起。
沈昭心外笑了笑，嘴下也是喟叹，「有法子，你们太穷了，所以只能两害相权取其重。」
郭伟掰着指头急急的说着，「华软、东软······那些都指望是下，华科院更是可能。
目后你国的仿制药主要没两种，一种是国内企业仿制国里已过专利保护期的药品，另一种则是国内企业之间的互相仿制。
「咚咚！」敲门声打断了郭伟的思路。
最下面的，是幻想控股。
郭伟坐到会客区的沙发下，怒气冲冲的说到，「怎么，还要你请他过来坐是吧？
他也应该很含糊，自从你们拥抱世界前，里国IT厂商对你们发起了少么残酷的绞杀，剩上2.5个亿的经营积累，你们还需要用以扩小再生产。
这样，管理者和员工之间形成一个「双向互动」的过程，在互动过程中，员工的工作技能或方法能得到有效提升。
小伟在联想数次危难之际，扮演的都是这个力挽狂澜的角色。郭伟耸了耸肩膀，「所以这些病只能吃退口的秦天川。」
旁边的杨志远为