津九召开紧急安全会议，差点被家属打到的大和田惊魂未定，情绪异常低落，心境异常抑郁，难免多啰嗦了几句，在会上抱怨诉苦说：“我去年曾去广东深圳等地考察过，那里很多工厂的工人们为了多挣加班费而一天工作十二小时以上、整月不休息一天的情况比比皆是。这不是道听途说，而是我亲眼所见，亲耳所闻……”
“我们这种有良心的企业苦哇！”为了保护总经理大和田不被打而自己被捶了几拳头的施总附和说。
大和田说：“与此同时，目前中国人力成本上涨，经济成长减速，其他东南亚国家抬头等，在这样的大背景下，我们津九这种遵纪守法的企业又要保证工人的福利，又要赚取利润，除此以外，我们还要和那些无视法律法规现地私企竞争，每一天都战战兢兢，如临深渊……”
“这就是劣币驱逐良币啊！”施总总结。
泽居晋见大和田灰心丧气，忙清了清嗓子，给大家打气，说道：“我们津九的优势一直是人才和团队的合作，我们津九能有今天，是在座各位和现场一线每一位工人的功劳。我很早以前曾听过一句话：产品和技术用1年模仿，系统和体制用3年可模仿，但人才和风气要耗时10年以上，尽管不易，但我们今后还是要保持下去，我们要重