有意向的人都推送过来，叶蓁蓁跟刘云专门抽了个时间，做了一次简单的面试。
两人挑挑选选，一共选了八个人。
四个年轻人四个中年人，男女比例上也是一半一半。
“希望这次招过来的人，可以踏实一点。”
刘云感叹，她真的不想再带新人了。
“忙过这几天，让店里的老员工带新员工，不要把所有的事情都揽在自己身上，你又不是铁打的。”
刘云现在最大的问题就是太不懂得放权。
可能是太过重视这份工作，想要竭尽全力的做好，所以哪一个细节都抓在手里不肯放。
越是这样，就越会感到累，会力不从心。
“话是这样说，我原本是想着年后就把一部分工作交给店员来做。
“结果就遇到了这样的事情，这不都是突发的意外嘛，我也没想到。”
刘云已经是30多岁的人，她之前没有铁饭碗的工作，这些年一直在城里的各个店里、饭馆里打工。
对于用人她自己有一套心得体会。
原本是想着这些店员都上手之后，挑上一两个性子稳重的，好好培养一下。
结果还没来得及，就遇到这样的事。
不