建立质控科的提议，并举出了非建立不可的有力证据。
再经过三天的上级沟通，卫生系统和院委员会终于批复质控科先试行，若是效果明显，则正式设立质控科。
当然，新成立的质控科明显是医务科的对头，得到利益的自然不是李南，而是张玉瑶一系，像科长副科长之类的，全都是出于她一手提拔的亲信人员。
新科室的成立，顿时让医务科的行政人员感到了近乎危险的压力，精神面貌顿时为之一变。
而正进修研究生的陈柳则确切得到了消息，将于一个月后，即春节过后的十三号前往区卫生局正式上班，任卫生局局长陈兵的正职秘书，至于陈兵，则是她的本家伯伯，关系算是亲密的，相信工作上多多少少会照顾一些。
这一个月来，李南可算是自讨苦吃，原本他可以悠哉游哉地度过的，可偏偏太过追求完美，竟然想出了远比现在好的竞争管理制度，弄得自己加入了调研组，东奔西跑地，忙碌个不停，到最后，一丁点好处都没有得到。
却没想到，有心栽花花不开，无心插柳柳成荫。
这不，陈柳笑滋滋地来到李南的办公桌上亲昵地坐了下来，而且是毫不忌讳周围同事的眼光，因为，她过个把月就要离开了。