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正文 第四百四十一章 要培养员工的优越感(2/5)

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去。
    “啊!总算是忙完了,走吧,时间也差不多了,带你去食堂吃点东西吧。等吃完午饭,你的迪丽热佳也该来了。”
    简佳怡伸了个懒腰,把美好的曲线毫无保留的展现在了江凡的视线当中,同时起身,笑吟吟的说道。
    “不是我的……我跟小迪只是普通朋友。”
    江凡无力的辩驳了一句。
    然而简佳怡明显没打算听。
    为了能够给员工们提供更好的工作环境,超凡饮品在租用的楼层里,除了惯例要有的健身房以外,还有专门布置的餐厅。
    凡是超凡饮品的员工,都可以持工牌,每天中午免费在公司的餐厅吃饭。
    午餐的标准不低,完全是自助的形式,每个月大概会增加三十万左右的总部运营成本。
    不过在简佳怡看来,这种运营成本的增加,并不浪费。
    至于不在总部上班的超凡饮品的员工,则可以得到对应的餐补,标准比总部员工的工作餐花费,会稍低一些。
    跟简佳怡并肩来到了餐厅,看到已经有不少员工和相熟的同伴一起,坐在餐桌上用餐。
    江凡饶有兴趣的拿了个盘子,看了看所有的自助菜品,六荤六素,两种汤,主食有米饭和面点,饮料和


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